Weekly Intelligence Brief

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ビジョン・コンサルティングは、大手金融機関や大手製造メーカーをはじめとする各業界をリードする企業のAI導入・活用を支援しています。その現場で得た実践知を、業界や企業規模を問わず使えるナレッジへ一般化して公開。毎週一つのテーマを取り上げ、事例やノウハウだけでなく、判断基準や背景まで体系的に解説します。

latest Vol.15 · 2026.08.03
cadence every Thursday
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Vol.14 2026.08.03
生成AIの全社定着へ進む90日ロードマップ|成果・品質・安全で判断する進め方 利用率ではなく、価値・品質・安全・運用で継続を判断する

0〜30日で対象業務と統制、31〜60日で実利用と改善、61〜90日で継続・修正・停止を判断します。利用率だけに頼らず、所要時間・品質・継続利用・安全を同じ表で…

ガバナンス read 5 min
Vol.13 2026.08.03
AIエージェント基盤とは|主要5社の特徴と選び方・PoC前の確認一覧

AIエージェント基盤を提供する主要5社の特徴と選び方を、5社×8観点で公式資料を照合した一覧で整理します。PoCで確かめる項目、選定手順、判断に使う確認票まで示…

PoC read 11 min
Vol.12 2026.07.30
AIエージェント導入は今Goか? 経営層が90日PoCで決める7つの基準

全社展開ではなく、価値・品質・権限・停止条件を90日で証明できる限定PoCにGoを出す。その判断手順を、7つの基準と判定ルールで整理します。

PoC read 10 min
Vol.11 2026.07.23
社内データを生成AIに開くとき、最初に決める3つの境界

検索できる範囲、持ち出せる範囲、学習に使える範囲。この3つを先に定めると、利用拡大のたびの再協議を避けられます。

データ基盤 read 8 min
Vol.10 2026.07.16
EU AI法の実務対応、日本企業が今期中に着手すべき範囲

適用対象の見分け、高リスク用途の判定、技術文書の整備を、日本企業の体制に合わせて分解します。

規制動向 read 9 min
Vol.09 2026.07.09
生成AI人材、採用より先に「配置と評価」を設計する

採用で採すより先に、既存人材の配置と評価軸を変える。AI活用が進む組織の共通点を整理します。

人材・組織 read 7 min
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